征求意见稿回复怎么写？

正规的回复要有抬头/需要表示意见的原文/有关意见.按顺序一条一条写下去就可以了。

如果意见是属于整体性的意见或者原则性的意见,可以单独列出来说明。

标题居中：关于对《XXXXXXXXX征求意见稿》意见的回复

XXXXX(上级部门名称)：

接贵部下发的XXXX征求意见稿，我们高度重视，专题研究。经过详细研讨，并无相关修改意见。

特此报告。

本单位名称： XXXXX

日期： 年 月 日

拓展内容：

1、一般指法律、规章制度或其他文件在提交正式审议批准或决定前向社会公众或特定部门、群体、人员征求修改意见的文件版本。

征求意见稿1

按照办公室分工，我主要负责市政府综合文稿的起草，服务市政府主要领导，分管综合科。按照这次会议要求，现把一年来的工作情景汇报如下：

一、以认真负责的态度做好本职工作。文字工作是一项既劳心又劳力的差事，异常是为市政府主要领导服务，涉及到全市工作的方方面面、条条块块，文稿起草任务十分繁重，要求很高，压力也很大。工作中，我切身感到每一份文稿从自我手上交出去的时候，交出去的就是一份职责，不能有丝毫的差错，因为一些小的错误都会产生很大的负面影响，影响领导和办公室的形象。所以每一份文稿，不管篇幅的长短，不管会大会小，都必须一丝不苟、耐心细致地收集材料、熟悉情景，根据领导的思路和xx的实际提炼观点、动笔起草、反复修改、细心校对，力求一个标点、一个字都不能出错，力求每一篇文稿都经得起领导的审阅，经得起专家、里手的评说。

二、以实际行动维护办公室良好形象。办公室的工作具有全面性和特殊性，办公室工作人员的服务水平和自身形象就显得尤为重要。在具体工作中，除服务好领导之外，还要以主动、进取、认真的态度为基层和部门搞好服务；在日常生活中，严格要求自我，认真遵守纪律和要求，以自身的良好形象维护领导和办公室的形象。

三、以强烈的大局意识搞好班子团结。班子团结才能干事、才能成事。注意班子的团结是领导干部的重要素质。政府的综合文稿既涉及到面，也涉及到各条线，遇到问题，我都是以主动的态度做好工作，尊重上级，团结同志，谦虚谨慎，不骄不躁，以平常心看待生活与工作。应对困难与问题，不越位，不缺位，以做好本职工作为最高准则，有效地维护了班子的团结。

四、以清醒冷静的头脑反省不足与缺点。主要是脾气不好，性子太直，灵活性不够，容易把一些简单的问题复杂化，引起不必要的麻烦；对科室工作关心不够，不能挤出时间来指导新进同志工作；工作的耐心和细心有待进一步加强，等等。对这些问题，在今后的工作和生活当中，我要注重改善，奋力把自我的工作做得更好！

征求意见稿2

1、注重党员的自主学习

团体组织的各项学习活动多数党员都能进取参加，但个人学习主动性和深度不够，平时也缺乏学习的自觉性和主动性。对自主学习也应加大约束力度，对学习资料和学习进度做出硬性要求。要求党员按质按量完成个人学习任务。

2、开展“普通党员将党课”活动。

以党员个体讲授为主要形式，课后由党支部或党小组进行点评，实现以讲促学、以评促学，做到人人参与，相互提高。提高党员参与学习和讨论进取性。

3、立足实际需求，因才施教。

要根据党员对象的年龄、职业、学历层次和工作岗位性质的情景，分类进行培训，同时供给送课上门、巡回宣讲等服务，增强学习的针对性与实效性。

4、发挥远程教育站点作用。

利用“网上课堂”、电教片，与现代远程教育信息量大、生动直观、方便快捷等优势，实现党员与现代信息技术的零距离接触。

5、组织党员参与志愿服务活动。

要发挥党员示范引领和辐射带动作用，走在前、作表率，以党风促政风、带民风，凝聚道德建设正能量，引导居民崇德向善、见贤思齐。

征求意见稿3

现对照科学发展观要求，联系自身工作和实际，一方应对自身进行深刻剖析，另一方应对分管工作提出一点个人的意见和提议。

一、对照科学发展观要求，自身存在的问题和不足

一是思想解放的力度还不够大。计划生育工作直接应对农村和群众，在实际工作中，老是感觉缺乏主动性和创造性，还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。

二是服务意识还有待进一步增强。虽然也做了很多的工作，可是工作还是没有做细做透，存在有忽视群众的主体地位、忽视群众的根本利益、缺乏真感情的现象。

三是精神状态还不能很好的适应形势的要求。有时工作比较忙，工作热情有所降低，精神状态不佳，安于现状，工作不够进取主动，不求有功，但求无过，还需要进一步增强事业心和职责感。

四是工作作风还不够扎实。作为分管民政工作的领导，没有深入群众当中进行翔实的调查研究，了解他们的思想状况、生活状况，反映他们的要求，解决他们的困难，有时候难免存在有情绪化的倾向。

五是坚持学习还不够自觉。日常工作中总是有意思无意地放松了自我学习忽视了知识本事的培养再造，学习的自觉性、主动性不强，忙于工作，不愿挤出时间学，即使有了时间也坐不下来、深不进去。

六是工作争强当先的意识不强。与时俱进，开拓创新，更新观念，大胆工作的思想树立得不牢固，工作中没有新的亮点；还不善于创新，不能够很好的灵活掌握方针政策，创造性地开展工作，争强当先。

七是存在有老好人思想。在工作中，见到了不对的事，自我也不想多说。心里想着，都是同事关系，不想搞得关系很僵，无形中降低了思想的原则性，存在着或轻或重的老好人思想。

以上存在问题的原因，主管是自我以工作繁忙为借口，放松了对学习的要求，客观上还是思想因素作怪，宗旨意识淡薄，为群众服务的思想有些松懈。

二、树立科学发展观理念，明确奋力方向

一是加强学习。对照科学发展观要求严格约束自我，认真整改；注重学以致用，理论联系实际，解决农村实际问题，增强职责意识和政治敏锐性。

二是转变作风，进取工作。坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好分管的工作，多深入群众，多和群众联系，注意广泛搜集社情民意，深入体察群众疾苦，把工作的出发点和落脚点定格在广大人民群众的满意和答应上。

三是严格要求，自我加压。始终坚持与时俱进、开拓创新的精神状态，正确对待个人得失，不计名利，不讲价钱，不图虚名，做好民政工作，并拿出更多的时间，更大的功夫，协助李建设副书记抓好组织

四是增强宗旨意识。个人利益永久服从于党和人民的利益。在工作作风上，深入实际，联系群众，作农民群众的贴心人、暧心人。

五是增强大局观念。树立党委工作一盘棋的观念，在工作中自觉地服从、服务于轵城经济发展大局，自觉地把自我的工作同全局联系起来，认真做好本职工作。

六是开拓进取，创新思维，提高工作质量和效率。树立精益求精的职责感，树立埋头苦干的务实精神，树立谦虚谨慎的意识，以实际行动体现先进性，

三、工作上的几点提议

（一）切实加大领导和考核的力度。凡人口计生工作出现重大失误，追究一把手的职责。提议政府：一是对完不成当年下达的人口计生目标任务的坚决实行“一票否决”，取消所有奖励；对没有完成当年任务的倒数第一名的镇、街一把手和分管领导进行免职，倒数第二名、第三名进行诫勉，连续两年被诫勉的给予免职，真正把“一票否决”制落到实处。

（二）切实加大稳定低生育水平的力度。一是稳定现行生育政策。二是强化孕前管理和服务，把农村和流动人口的计划生育管理和服务工作作为重点，以杜绝漏洞，防患于未然。三是综合运用法律、行政、教育、经济等多种手段进行综合治理，全面加强基层基础工作，构长大效工作机制，异常对出生性别比偏高问题要引以重视，为稳定低生育水平供给保证。四是狠抓后进转化工作。我镇仍有个别村因班子问题导致人口计划生育工作基础薄弱，影响了全镇整体工作水平的提高。提议政府：将转化这些村的后进现状作为工作的重点，使其工作有明显提高，以促进全镇人口计划生育工作平衡发展。

（三）切实加强队伍建设和投入保障。一是加强村级工作力气。要按照“35岁以下、高中以上文化、女性为主”的要求配齐配足村级专干，大村增配计划生育助理员，流动人口多的社区增配协管员，并且落实好报酬；切实加强对村（社区）两委的职责制管理，强化村（社区）支书和主任的领导职责；充分发挥计生协会作用，开展好村（社区）民自治活动。二是抓计生队伍稳定。提议政府：在人口计生干部队伍中，政治待遇和选拔、提拔上多关心；生活上多关爱；待遇上多体现。正真让事业留人，让感情留人。

征求意见稿是什？

征求意见稿就是文件或者稿件，讲话稿形成的过程中，征求各方面，各个层次人物人员的意见和建议叫做征求意见稿。

文件形成的过程，或者说重要文稿形成的过程，都要征求意见，征求大家的意见和建议以后，形成了征求意见稿，形成征求意见稿后，还要给领导审阅。